...就業資訊錦囊..十大模擬試題大公開.....
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十大模擬試題大公開

1. 介紹一下自己, 特質、專長、經歷、興趣、優缺點?
2. 為什麼選擇我們公司?還應徵了那些公司?
3. 為什麼選擇這樣一個工作?談談你的想法和對這個工作的了解。
4. 談談你在工作上失敗的經驗。
5. 對這份工作的期許與發展。
6. 如果你獲得這份工作,你可以預見未來三年五年的發展嗎?
7. 你願意和團隊一起工作,接納、協調各種不同的意見嗎?
8. 如果公司僱用你,你希望的待遇多少?
9. 之前有沒有類似的工作經驗,之前的工作是什麼?
10. 為何離開前一個工作?和你的上司、同事相處情形如何?
幾個回答面試問題的原則:
1. 面試的原則是讓勞資雙方彼此認識,看看是否能夠合作,
2. 在面試時切忌自欺欺人,最好以真實一面示人,避免矯揉造作,以及被錄取後要不 斷圓謊的痛若。
3. 有關面試問題,可以看一下別人擬定的示範答案,例如本中心大台北才庫、或坊間 的人力網站,但千萬不要按任何「示範答案」回答,因為一個面試官要面試許多求 職者,如果兩位求職者的說詞雷同,就會失去了個人的獨特性,或者被發現原來是 參考標準答案,那只有減分,不會加分。
4. 要回答,也要問問題,讓公司瞭解你是積極來求職的。

公司考量是否僱用的原則(參考)
專業能力如何?
團隊工作指標如何?是否能與他人共事愉快?
是否有責任感、企圖心?
是否值得信賴?
  最後,如果你未被錄取,不代表你比別人差或沒能力,不要自我否定。了解自己的能力與限制,坦然面對失敗,吸取經驗,這才是真正你要從失敗中拿到的東西。